新郎新婦とも学生だったが、新婦父が病気で余命宣告されてしまい
２人とも卒業学年で就職先も決まっていて生活の基盤が大丈夫そうだったこともあり、
少し早いけどお父さんに花嫁姿を見せよう、と決まった結婚式。

新郎友人のスピーチがひどかった。
２人のｴﾁｰの内容をかなり具体的に、 新婦の反応がイマイチだということまで話し、
たしなめるように 「これからは●●さんも積極的にならなきゃだめですよｗｗｗ
○○くんにもっとご奉仕（ホントにこう言った！）しなきゃ。
早く元気なお子さんを作ってくださいね」とニヤニヤしながら〆た。

高砂では新郎もニヤニヤしていて
明らかに新郎と友人の間で、新婦とのｴﾁｰをネタにしてたなって気配ありあり。
新婦は最初ポカン。すぐに真っ赤で涙目。

義兄嫁悪い人じゃないけど付き合いづらい
・電話かけてくるタイミング最悪（トイレ中、来客中、子供が寝た瞬間）
　監視カメラしかけてていまだ！と電話してきてるんじゃないかと疑いそうになったわ
・メールかラインにしてくれと頼んでも苦手なのか電話してくる
　（法事やウト入院などが重なったから連絡取合う必要があって頻繁だった）
・職場近くの郵便局にお勤め
・「○町の郵便番号はこれですよ！」と勝手にマジックで訂正する
　そこの専用番号だったんだよ！勝手に書き換えるなボケ！（一応丁寧に抗議して、
　見た目あんまりだったんで持ち帰って作り直した）
・別の客は、封筒の上で何やら書かれて、中の書類のカーボン反応して妙な文字が
　残ってしまって怒ってた。
・ゆうパックの商品名（もえもえタンフィギュア、みたいなやつ）を読み上げながら
　男忄生客に渡す。最初その話聞いたときネタかと思った。
・スーパーのサッカー台で袋詰めしてたら、急にあらわれて手伝いますーと
　どんどん袋詰めしだす。これはビックリしすぎて、実家に持っていく分と
　自分の分と分けて入れてるんだよ勝手に入れるな！の言葉が
　出てこなかった私も悪いけど。

人の悪口とか言わないし、いい人なんだけどなー
おせっかいなだけでさ…

以前陽気なパートさんがいたことがある。
パソコンが好きだと言うパートさんは社内システムはもちろん市販品のソフトもすぐに使いこなして滞っていた作業を進めてくれてとても重宝していた。
※ソフトを買ったはいいけど使いこなせなくて放置してたからとても助かった。
忄生格も明るくて社交的だったから課内の人達ともすぐに打ち解けていた。
そんな彼女が働き始めて半年経った頃に問題が起きた。
とある会議が始まる前に組合の人が彼女に
「あなたこの間汚れてるお皿を戻してたでしょ？汚れてるお皿は戻さずに持って行きなさい！」
て大きな声で言った。パートさん本人も周囲の人もなんのことやら？状態。
話を聞くと数日前に起きた出来事らしい。
うちの会社は丸亀製?方式で入口のところでお盆を取って置いてある定食を取っていく。※麺だけ注文制。
そして最後にサラダコーナーでサラダ用のお皿を取って好きなだけ野菜を取るシステム。

このサラダ皿の中に汚れたものが混ざっていてパートさんが汚れたお皿を戻して綺麗なお皿を取ったと。
お皿が汚れていることに気付いたら戻すんじゃなくて持って行けと。
ご指摘はごもっともだけど正直しょうもないなーと思った。それくらいのことだったらその場で言ったらいいのに。

するとパートさんが
「確かにそういうことありましたが汚れていることが分かるように端へ寄せて戻しました。ところでこれは立派なパワハラです。組合の人が堂々とパワーハラスメントを行うってどうなんですか？」
て言い返して課員全員驚いた。
何故ならパートさんは普段から「ハラスメント？何それ？美味しいの？生き難そう」って言っていて自分の体形のこととか平気でネタにするような人だったから。
周囲がパワハラ認定している他課の上司についても
「あの人は言い方が悪いだけで間違ったことは言ってないしミスした私が悪いんだから仕方ない」
て言って上手に相手をしている人だった。
その一方で相手には気を使っていてプライベートなことを聞くときは
「プライベートなことを聞かれるの嫌なタイプですか？」
て聞いてから恋人の有無とか聞くような人だった。
それなのに今パワハラって言った！？しかも本人に直接パワハラ指摘！？っていう驚き。

組合の人もまさかパワハラ指摘をされるとは思ってなかったようで
「注意されたらパワハラって開き直るのはどうなの！？」
て語気を荒げた。するとパートさんは
「周りに人がいる状況でこんなに大きな声で高圧的に物申すのは立派なパワーハラスメントです」
て震えながら言った。それに対して組合の人は
「そうやって何でもかんでもハラスメントだと言うのはハラスメントハラスメントですけど」
て返した。そしたらパートさんが
「ではどちらがハラスメントなのか第三者に決めていただきましょう。幸いにも議事録用のボイスレコーダーが回っていますので人事へ音声を添付して送っておきます」
て言ってボイスレコーダーを取りに行って一旦録音をストップ。自分のパソコンへデータを移行し始めたところで会議参加者が一気に増えて話が終了した。

その後パートさんは人事のハラスメント相談係へメール相談して翌日から出勤しなくなった。
上司の説明では会議後上司とパートさんが面談。
パートさんは以前の職場でパワハラ被害に遭っていたらしい。
内容は1人の人から無視・仕事を他の人に回される・仲間外れにしようとされる・聞こえるように嫌味を言われる等で業務を行う上で支障が出てきたから辞めたらしい。
そして今回の件については
「労働組合の人間が平気でパワハラを行うことが許せなかったらしい。数日間頭を冷やす期間が欲しいって言われたけどパワハラ認定されてもされなくても辞める気持ちが強いって」
て聞いた。
私は辞めてほしくなかったから直接パートさんに連絡を取ったら
「以前から組合の人がパワハラを働いていることを聞いていました。みんなパワハラとは言わず“厳しい人”としか言いませんでしたけど。内容は明らかにパワハラでした」
て言われた。私は
「そうは言っても普段は一緒に仕事しない人だしあなたが辞める必要はないんじゃない？」
て返したけど
「あの人は自分が気に入った人には姉御肌で接するけど気に入らない人には徹底的に難癖つけるでしょ？そんなのを野放しにしてる会社では働けません」
て言われて引き留めることを諦めた。
後日組合の人がパワハラ認定されてパートさんは退職した。

何が修羅場だったかって最初にも書いたけどパートさんに任せていた仕事の6割が私達ができなくて放置していたものだった。
一応パートさんが覚える→私が教わるって感じでやってはいたけどパートさんがする作業だからと思ってロクに話を聞いてなかった。
上司と関係部署が諦めてくれるまでパートさんがしていた作業を誤魔化し続ける日々が修羅場だった。

親戚の家で軽く晩ご飯をご馳走になったけど、マグロの刺身とライスを出されて戸惑った。
私は寿司もネタとシャリを別々で食べる人だからそう思うのかもしれないが、マグロの刺身は好きだけど生魚をオカズにご飯を食べるなんてカルチャーショックを受けた。
親戚の家の人々も「え？普通じゃないの？」って驚いていた。

我が家では刺身は前菜か小鉢で出てくるから、主菜として食べる発想がなかった。
食べ方は自由だから別にいいけど、他所の家の食習慣に少しだけびっくりしてしまった。

「俺の後輩がクリスマス前に彼女が欲しいって～」と同期の男性.社員が声をかけてきたから
こっちも同じく彼氏のいない女を集めて飲み会をした。
幹事の私と、声をかけてきた男性.社員（既婚）は一次会だけ付き合う約束だった。
男性.社員の集めた男側メンバーのうち2人だけがうちの会社の社員。
女メンバーは全員が社外の人間だった。

自己紹介タイムの時、男性.メンバーのうち1人が「無職です」と自己紹介した。
ほかの男性.メンバーがいっせいに驚いた顔して「え、何言ってんの？」「いやこいつ公務員だから、ごめんね」
とあせって代わりに弁解？していた。
その時点で女性.メンバーは「え、変な人？」と引き気味だった。
「無職です」と自己紹介した人は結局30分くらい「いや無職だから」と粘っていたが、
途中で気が変わったのか「実は公務員です」と明かした。いやそれとっくに他の人から聞いたから。
結局よくわからないまま、その人は輪から終始ちょっとはずれた感じだった。
私は当初の予定どおり一次会で帰った。

後日、男性.の幹事が謝ってきて、「無職→公務員」の彼は、ネットで見た
「合コンの途中で医者だと明かしたら女の態度コロっと変わってﾜﾛﾀｗｗｗｗｗ」
みたいなネタを真に受けてたんだとわかった。
でも公務員だと明かした後も女メンバーの態度が変わらず、むしろドンビキだったので
二次会の途中あたりで男性.幹事に「俺失敗したかも」と泣きついてきたらしい。
男性.幹事「悪いヤツじゃないんだけど世間知らずで…」と頭かいてた。

ちなみに一次会で見る限り、普通に明るくて話上手な男の子が一番モテてました。
神経わからんてほどじゃないけど、20歳過ぎたらネットのノリは信じすぎない方がいいと思う。

飲み会から帰ったら、ツレがなんかブスっとして
「へー、普通に水道(orトイレ)使うんだ」とか
「ゴミ出しはこれから別で。そっちのは自力で業者に頼んで処分して」とか、「それ、(俺が夜食に使った食材)○○円なんだけど」とか
なんか急にトゲトゲしくなった
ぶん殴るのを我慢して話を聞いたら、
飲み会の席で、俺が公務員叩きして笑いを取ったのが気分悪いからだと

なんで俺が悪いんだろ正論だろうが。捨てちまうかコイツ